Seguimos analizando puntos que nos interesan del proyecto de reforma laboral, ya que afectarían nuestra operatoria diaria si se aprueban:

Derogación #Art.1 Ley 25323, que fija 3 sueldos de indemnización por falta de entrega del Certificado Art. 80 ya que se modifica el texto del Art. 80 LCT receptando que se debe emitir en forma electrónica y que se pondrá a disposición de la misma manera dentro de 30 días al trabajador (ya no se entregaría en formato papel sino en ventanilla electrónica al trabajador)

Derogación #Art.45 Ley 25345, otorgaba 2 días para la entrega del Certificado Art.80 luego de la intimación fehaciente a ser entregado.

Derogación #Art.15 Ley 24013, el cual duplica las indemnizaciones del trabajador que es despedido sin justa causa dentro de los dos años siguientes a ser regularizado