Se llamarán Prácticas Formativas, y presentará las siguientes novedades con respecto al régimen de la ley actual:

• Se eleva el tope de horas semanales de 20hs a 30hs,
• Según las modalidades de aprendizaje entre la empresa y la universidad se pueden pautar hasta 130 horas mensuales como máximo,
• El límite es de 12 meses, pudiendo extenderse por 6 meses más.
• El texto aclara que la asignación estímulo se calculará sobre el sueldo neto de la categoría del CCT aplicable (si no hubiera CCT, se toma el SMVM)
• Los límites para la contratación de practicantes quedarán establecidos por la reglamentación.