Según esta publicación en Infobae Profesional, avanza el proyecto de ley por el cual los empleadores estarán obligados a liquidar los SAC (Aguinaldos) antes del 18 de diciembre, de forma tal que los trabajadores cuenten con dichos fondos con anterioridad a las fiestas navideñas. Lo que la ley no tiene en cuenta es que por definición de nuestra LCT, el SAC es el 50% de la mejor remuneración del semestre, es decir, que si Diciembre no está liquidado y cerrado, el liquidador no sabe si efectivamente está tomando la mejor base para liquidar el SAC. Ello lo obligará a analizar el SAC liquidado antes del 18/12 en los primeros días de enero y a proceder al pago del ajuste de SAC si así correspondiera, en caso que el haber de Diciembre haya resultado el mejor del semestre.

Alerta Liquidadores y Analistas Payroll!! Habrá que liquidar el SAC y luego… revisarlo, una vez que Diciembre esté cerrado.

Dan media sanción al proyecto para adelantar el medio aguinaldo de diciembre.